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目前分類:新奇 (32)

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招聘实时计算研发工程师

岗位描述:
岗位1:MapReduce范式的海量数据的离线处理大家已经非常熟悉了,随着业务的发展,目前大量的数据应用需要对海量数据进行在线的实时处理和计算,你将会参与打造支撑海量数据的高性能在线实时计算引擎,提供友好的类SQL开发接口,并不断优化其计算性能;
岗位2:大量业务对复杂计算的实时性有越来越高的要求,这就要求系统与ad-hoc query(计算在query时发生)处理有所不同,即计算在数据进入(变化)时发生,这就需要一个高吞吐,高扩展和高可用性的服务化流计算平台,你将会参与这个平台的建设和完善,并打造业界领先的流计算引擎。

我们欢迎对大数据事业有强烈冲动的工程师和架构师,但你需要具备一定的相关技术沉淀,它们包含但不局限于:
1.精通JAVA或者C/C++,有linux下丰富的开发经验,精通性能调优;
2.对分布式计算有一定的研究,并有丰富的相关开发经验;
3.熟练掌握各种常用数据结构和算法;

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乙川弘文(Kobun Chino Otogawa)对乔布斯的思考方式产生了什么影响?他们之间的事情有没有详细的记载? - 知乎
http://www.zhihu.com/question/19566100


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杜紀川 Kingston

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【德國人的小資生活】早上花近半小時泡澡或淋浴,然後67%開私家車(多是BMW或賓士)上班,13%選擇公共交通。每週上班4到5天,每天工作8小時中,2小時午休,兩個半小時咖啡時間。下班後娛樂活動豐富。平均每年人休假173天,幾乎相當於工作1天休息1天。

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嘿嘿 還記得星海爭霸的蟲族嗎
在 google打入 zerg rush
就可以看到一些有趣的動畫

最後還有GG

120428_google_zerg_rush1

120428_google_zerg_rush_gg
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120424 Google Doodle

歷史
塑料和尼龍拉鏈

拉鏈的兩個雛形分別來自美國人Elias Howe(Elias Howe,1851年美國專利)和Whitcomb Judson(Whitcomb Judson,1891年和1893年專利),稱為「自鎖扣」。兩種都採用鉤環來絞合;前者未被商業製造,後者被用來繫鞋和靴子。

現代的拉鏈是瑞典裔美國電機工程師吉迪昂·森貝克於1914年發明,他是 Judson 所開公司的一個僱員。他用凸凹絞合代替了鉤環結構,於1917年申請了獨立專利,稱為「可分式扣」(Separable Fastener)。拉鏈於20世紀20-30年代開始在兒童和男性服裝上流行。這時候拉練的兩條在下端還是固定在一起的,以後才分開以便用在外套上。

google 拉鍊 120424
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Now.in關站聲明:
由於「財團法人台灣唱片出版事業基金會RIT(原IFPI)」對Now.in提出「侵犯著作權」與「疑獲取不法商業利益」等控訴,
本站為配合檢警調查,自2012年3月2日起停止服務,全案已經進入司法程序。
在過去幾天內我們收到了非常多Now.in用戶的關心與支持,
我們要在這邊向大家表達由衷的謝意,但因言論自由並非毫無限制,也在此提醒大家不要有涉及人身攻擊的言論。
為了保障眾多電台DJ與聽眾的權益,Now.in正努力尋求法律協助當中。

Now.in粉絲團網址: http://www.facebook.com/www.now.in?sk=wall&filter=1

Now.in Closure Notice:

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Twitter 於 2011-12-07 上傳

Discover a faster, simpler way to stay close to everything you care
about at http://fly.twitter.com

一陣子沒關住twitter UI ,
他改版了。
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Megaupload創始人 Kim Dotcom保釋請求被拒絕 - 先驱报 Chinese Herald 新西兰新闻 New Zealand Chinese News
http://www.chnet.co.nz/Html/2012-1-26/News_12615.html
一個月賺一億 MU創辦人奢豪愛辣妹 | 本周熱門 | 首頁 | 壹電視 Next TV
http://www.nexttv.com.tw/vod/10069308?slug=home-weekhot


Kim Dotcom Kim Schmitz
不知道何時能有更多消息

美國反網路盜版法繼續延燒。網路科技業、娛樂業各自表達強烈意見,國會也暫緩法案投票。美國聯邦政府周四更大動作打擊盜版行動,強勢關閉檔案共享網站Megaupload.com,並與新西蘭警方合作逮捕多位相關人。

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dotcloud@test-default-www-0:~/static$ cat /proc/cpuinfo
processor : 0
vendor_id : GenuineIntel
cpu family : 6
model : 26
model name : Intel(R) Xeon(R) CPU X5550 @ 2.67GHz
stepping : 5
cpu MHz : 2666.760
cache size : 8192 KB
fpu : yes

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作者 lunyen (小書) 看板 Gossiping
標題 [問卦] 有沒有B咖搜尋引擎的八卦呀 ?
時間 Sun Aug 8 12:05:55 2010
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也就是像是蕃薯藤.PC Home之類的

其實服務也不少

像是E-mail之類的
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規律運動 輕鬆排毒
更新日期:2011/08/22 04:21
文/廖浩欽

現在的社會,似乎只要冠上「排毒」、「有機」、「草本」等字樣的產品,就能夠大發利市。人體每一天都會有許多的代謝廢物與不能吸收的自然界產物,這些就是人體要排的「毒素」。排泄毒素的途徑有三種:排便、排尿、排汗。但如果生活習慣不良,就會影響排泄,其中以缺乏運動的影響最大。

◎運動能增加排便

腸蠕動才能有排便能力,而腸蠕動是跟人體的活動量正相關。一個天天「宅」在電腦前的人,腸蠕動情形一定不佳,也會大便不暢,隨之而來的就是臉上冒痘痘、口乾舌燥、火氣大。甚至由於大便刺激直腸過久而造成癌變。因此建議使用電腦2小時後,應做做仰臥起坐,以刺激腸道蠕動。

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百貨美食激戰 新加坡大食代登台
 
【Upaper╱記者黃仕揚】 2011.08.19 01:09 pm
 

陸客自由行帶動觀光商機,替台灣零售市場注入活水,年底前國內多家新百貨登場,美食餐飲將出現激戰。新加坡知名餐飲集團「大食代」將進駐板橋、台中大遠百,打造主題情境式美食街,並引進多家中、港、星及台灣在地美食獨家櫃,可望打破百貨美食向來給人千篇一律的感受。

 

 
太鼓判關東煮強調天然味。
記者蘇健忠

大食代餐飲集團在新加坡以經營大型賣場美食街著稱,擅長以主題情境式裝潢引人入勝,再搭配廚師即興廚藝秀,讓用餐彷彿是場「美食藝術表演」。據了解,遠百高層曾考察過大食代在新加坡大型購物中心vivo city經營的美食街,對於其30年代老上海懷舊復古場景特感興趣,也促成此次合作。

據業者規劃,大食代將進駐板橋大遠百B1及台中大遠百12樓,百貨皆讓出超過500坪大空間,可容納超過20個專櫃,將以百貨初登場美食品牌優先引進,目前傳出可望設櫃像新加坡有多家分店的「TOAST BOX土司工坊」、出自五星級飯店主廚之手的海南雞飯、叻沙、福建炒蝦麵等;同時,也有台灣在地美食,像夜市潮食專櫃,不定期推出時下流行街頭小吃,還有先前因老闆娘酷似林志玲而爆紅的關東煮太鼓判等。

同樣看好觀光客餐飲商機,環球板橋店將加強便當伴手區,引進世運滷味、劉家肉粽、繼光香香雞等特色小吃;至於位於信義區的ATT 4 FUN則傳有藝人大S婆家的「俏江南」進駐。

【2011/08/19 Upaper】http://udn.com/



全文網址: 百貨美食激戰 新加坡大食代登台 | 消費櫥窗 | 消費流行 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/FASHION/FAS8/6536483.shtml#ixzz1VTiGxcIc 

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證嚴獲百大 歸功慈濟人

【聯合報╱記者何定照、范振和/台北—花蓮連線報導】
2011.04.22 03:17 am


證嚴法師昨晚得知獲獎消息後表示,這是對全體慈濟人在世界七十個國家 行善的肯定。
圖/時代雜誌提供「這個獎項不是對我,是對全球慈濟人付出愛心的肯定。」慈濟創辦人證嚴法師獲TIME時代雜誌選為二○一一年世界百大影響人物,慈濟基金會發言人何日生說,證嚴法師本身對獲獎看得很淡,只是再次強調「台灣無以為寶,應以愛為寶」的重要。
證嚴法師昨晚得知獲獎消息後表示,這是對四十五年來全體慈濟人,在世界七十個國家行善的肯定,也是對台灣愛心的一大肯定。

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1000110大陸高等學校認可名冊.png
台灣國立大學到大陸短期研修,學分好像可以承認了。
1000110大陸高等學校認可名冊1.png

不錯的參考資料

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中國時報  2011.01.01

寧為雞首 正心中學停辦資優班

周麗蘭/雲林報導

     資優班高手雲集是不少學生與家長的夢想,建中、北一女更是資優中的資優。不過明星私校雲林縣正心中學這學期決定毅然停辦資優班,理由是校方試辦十年,發現資優班前段學生一枝獨秀,後段學生卻信心潰散兵敗如山倒。校長丁振源主導喊停,寧以豐富校園活動給予不同天賦的孩子表現機會。

     昨日一名建中生疑因課業壓力大跳樓身亡,丁振源認為,高中生對人生意義、目標還不很清楚,成績突然往下的確會有「一切絕望」的陰影,適時給予學生信心很重要。

     校方統計發現歷屆資優班考上台清交人數雖一枝獨秀,但後段學生的挫敗卻比普通班更深。丁振源說,「台灣升學主義下的資優教育,精準的說是補習。」資優班表現好被認為是應該,考差等著被幸災樂禍,對校園文化正面助益不大,甚至是一種潛力扼殺。

     「資優班收集各班前五%學生,照理每個學生都很頂尖,競爭下潛力應可完全激發,其實並沒有,成績分布與普通班的鐘型曲線一樣,並非平均的一直線。」印證寧為雞首不為牛後的道理。

     這種現象建中、北一女也有,兩校形同台灣最大型的資優班,入學成績都是PR99,比一般高中的資優班更資優,但學生的成績拉距更大。昨日發生跳樓事件,丁振源認為,資優學生特別在意成績,考不好的壓力很大,一旦失去信心,特別需要被關照。

     校方這學期起取消資優班的另一個原因是,五十年前創校的初衷,「考試很重要,但不是唯一。」丁振源說,現今社會第一名學生最好的出路是醫生、教授,但學校不應只為培育醫生、教授,寧以豐富校園活動給予不同天賦的孩子表現機會。


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谈搜索架构师的不同阶段 - 腾讯soso团队博客 - CSDN博客
http://blog.csdn.net/soso_blog/archive/2010/07/01/5706555.aspx

 /腾讯soso 乔建秀

 

    乔建秀,国内早期从事搜索引擎技术的专家,拥有十年的搜索经验。作为搜索首席架构师,2000-2007年在中搜在线工作。2007年以高端技术专家身份加入腾讯公司。自加入公司以来,全面负责网页搜索的后台技术架构的研发,直到20099soso网页搜索成功上线。目前任命网页搜索平台和公共平台的总监,负责搜索引擎新架构和公共平台的研发工作。

 

 

    搜索技术的应用越来越广,掌握搜索技术或者针对搜索技术有了解的人也越来越多。最近接触了不少搜索人才,从对搜索的了解程度来讲,大体分为几种不同的阶段。

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最近,blog的post越來越多爬蟲回文。

第一篇是寫學習輔導實務的課程,
第二篇是西螺武術的。

感覺看的關鍵字,是關於幸福與學習有關的。

這樣就可以騙取使用者按他們的連結,
反向的增加,他們的點擊率。

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創建eBay中國研發中心 

“eBay的市值等於美國福特加通用之和的兩倍”,許良傑如是說。作為技術平台推動商業模式的實例,eBay在NASDAQ的市值證明了它在C2C領域的成功。電子商務平台成熟後,eBay相繼斥資收購了在線支付商paypal和網絡通信工具Skype,形成一個集在線支付、通信和商務於一體的商業模式,而這個模式所依託的,正是一個高擴展性的巨型技術平台。 eBay的海量數據吞吐與高額股價數值等量齊觀,據統計,用戶在eBay上的商品搜索量與Google上的網頁搜索量相同,許良傑帶領的團隊,每兩週新添的源代碼多達10萬行。目前eBay僅有的兩個研發中心,一個位於美國總部,另一個由許良傑任董事長,就在中國上海,由於中國研發中心前期嘗試獲得成功,中國研發所在地上海張江將會建成為eBay的全球第二大園區。 
中國研發中心於是2004年7月成立後,許良傑同時管理中美兩個團隊,深諳兩國文化的他有一套“區別對待”的管理方式。例如,探討同一個問題,美國工程師如果跟他持不同意見,會“吵”半天,說這個東西應該怎麼做,許良傑指出他們錯誤的方式比較開放,直接在白板上寫下來他為什麼不好。而國內工程師比較敏感,對於設計方案許良傑會先告訴他們哪幾個方面要考慮一下,有時候批評人,也會很留意不要當著大家的面。雖然管理方式不同,但他同時強調,中國研發中心做的不是邊邊角角的研發,所有的工程師都是說英語,技術的更新和美國同等。“我覺對大家都要公平,中國工程師也好、美國工程師也好都是一樣的,沒有兩個不同的標準,是同一個標準,從技術上、產品和質量監控上都是一個標準。” 
研發中心現有的員工三分之一有碩士/博士學位,80%來自中國排名前20位的大學,, 40%曾被派去矽谷培訓, 20%擁有海外工作經驗。在許多人看來,IT產業的知識快速更新、爆發式發展,使得技術人員隨著年齡的上升不得不轉行,從事技術就等於吃“青春飯”,但許良傑不這麼想。 “做一個成功的技術人才並不一定要轉型,技術人員有兩條職業道路,一個是從事技術開發,從助理工程師、工程師、高級工程到框架設計師,最後到首席工程師;另外一方面如果你自己有較好的領導才能,對技術有很好的把握,你可以帶領一個團隊,利用你自己對產品、對技術、還有對整個行業的把握,可以管好一個團隊,發揮你最大的影響力。”很明顯,許良傑走的是後一條路,因在他看來,管理者做的不僅是人事的管理,更應看重技術和產品在管理經營中的作用。 “比爾·蓋茨、戴爾的成功很大部分來自於他們對技術把握得很好。我每個星期至少會花8個小時的時間親自參加項目的框架設計。我不是整天都在開會,可以坐下來設計一些框架,這對管理上會有很大的幫助。”自己親身參與技術工作,許良傑知道工程師、技術人員心裡所想,同時作為公司高層管理者,對於決策、新產品設計, 市場發展也會有切實可行的主張。 
許良傑坦陳,“在國外,許多少數族類,在歐美企業裡都會遇到'玻璃天花板'的問題。只要你是15歲以後才到美國,就會有一些口音,你的英語不可能像native speaker說的那麼純正,儘管自己可能沒有覺察到。加上對於華人來說,中國文化是比較含蓄的,許多華人工程師不善於表達,這可能會在一定程度上影響其職業生涯。” 然而作為eBay首位華人工程副總裁,許良傑為自己的發展總結出四個特點:“誠信、勤奮, 專業和善於表達”。正如田長霖校長一樣, 在許良傑眼中,誠信是排名第一的,這正可以解釋他的前兩次“跳槽”,為什麼都發生在Excite和網易已然度過創業期,總體情況開始好轉的時候。 
2005年4月,許良傑謝絕了Google聘請他出任中國總裁的邀請,正如當年回國加盟網易,在線商務行業目前年增長35%—40%的預期給了他留任eBay全球副總裁的決心,“我覺得中國的人才非常優秀,下面幾年我會把全球研發中心、中國的IT團隊帶得更好。” 
   
許良傑,畢業於中山大學, 獲碩士學位後赴伯克利加州大學攻讀博士。他曾任第一代搜索引擎Excite總工程師、網易首席技術官,2002年10月加入eBay總部,為該公司歷史上首位華人工程副總裁。

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 矽谷——中國,中國——矽谷 
   
許良傑到美國讀書後一心撲在學術和研究項目上, 一直沒有回過國,身為一名IT人士,他卻常常關注CCTV的相關報導,很關心國內互聯網業的發展,正是出於幫助中國互聯網起步的考慮,促成他加盟網易。 
1999年11月,許良傑與到矽谷尋求合作的丁磊首度碰面。丁磊一行與Excite高層商討完投資項目後已是中午,許良傑把他們送到停車場,問他們下一步有什麼安排,丁磊說,“沒有安排,肚子餓。”於是許良傑帶他們到公司餐廳吃飯,丁磊萬沒料Excite的高層會有中國人,他們邊吃邊聊說起漢語時,丁磊這才知道許良傑原來來自大陸。而許良傑也對丁磊信心十足的樣子印象深刻,那時,丁磊剛下飛機就來進行談判,開會期間其實還在倒時差,但“給我整個感覺這個小伙子很狂,很自信,雖然對技術和產品的思路不是十分清晰,但是覺得一定可以做,中國的市場一定很大”。就這樣,丁磊和許良傑開始了合作。剛開始時,許良傑還在負責Excite的項目投資,出於業務避嫌,他沒有直接介入網易事務,而後,由於當時投資環境一片大好,丁磊從其他渠道獲得4200萬投資,許良傑以顧問身份參與網易管理,直至2000年初回到北京全身心主持公司事務。 
許良傑職業生涯的每次轉折都出乎他的意料,他設想自己的經曆本該是很平凡的,“留學讀書、然後工作,過一個安穩的日子,像大部分的旅美華人一樣,在美國有很好的工作,職位也做得比較高。”當時Excite已經營得非常成功,許良傑中途離開意味著會有很多股票不能拿走,但他離開的決心十分堅決。中國潛在的大量網民和剛剛起步的互聯網給予了他極大的信心。 
與在美國時相比,回國創業無疑是艱辛的。在網易的三年時間裡,為了節約辦公費用,許良傑與丁磊合用一間辦公室、一位秘書。在他帶領下,網易團隊從40人發展到300人,成功開發出網易通行證、搜索引擎, 網易泡泡、163郵箱, 在線遊戲等產品,即便在2001年互聯網業遭受寒冬時,也沒有一個技術人員被辭退。許良傑笑稱,他在這段時間的另一項工作任務,是給許多申請出國留學的工程師寫推薦信。如今,他帶起來的研發團隊中,有幾個在搜索領域做得很成功,他們在搜索引擎論壇上發帖子時,都會寫到“特別感謝網易前CTO許良傑將我們帶進這個行業”,許良傑看了以後頗為欣慰。 
從公司角度而言, 許良傑對網易的另一大貢獻是參加了網易融資。許良傑參與了上市的整個過程,職責從技術延伸到運營、公關、推廣,和其他“元老”一起一步步將網易引入上資本市場, 並走向盈利之路。他在網易目睹了國內互聯網的迅速起步,也親身經歷了網絡嚴冬中經營的困難,互聯網進入低谷時,他一直沉住氣,和丁磊並肩作戰, 待2002年8月經營狀態開始好轉,公司首度盈利後, 許良傑決定離開。 
說到離開網易重回矽谷,許良傑稱,一方面是因為“我非常榮幸有機會親自參與了中國互聯網的初期發展, 當時在網易我一直是在付出,帶領年輕的技術人員,同時培養公司高層管理團隊, 教了三年以後我覺得我應該找人教一教我自己。”。另一方面則是出於平衡家庭與事業的考慮,許良傑的太太是他在中大和柏克利加大時期的同學,在他眼中是一個“很有事業心,很體貼, 也是一個很有能力的女生”。許良傑隻身回國工作的三年時間中,太太帶著兩個孩子在美國,他每個季度回一次設在矽谷的辦公室,演講、招聘、與投資人溝通,待幾天后便會回北京。網易情況好轉後,許良傑決定給全心付出的太太一些回報,於是,他接受eBay邀請,重新回到了矽谷。 
國內互聯網內方興未艾的時代,許多留學生做了挑戰性的決定,從矽谷回國創業。許良傑說,他看到許多海歸“回國後就再也回不到矽谷”,因為他們“在國內工作一段時間後,知識結構和管理風格慢慢會的變成純粹的中國化,回矽谷後也就較難找到十分合適的工作機會。”而自己“在中國待了三年,雖然付出很多,但也學到很多東西。例如對中國市場的把握、公司怎麼樣管理、策略怎麼制定。所以在網易首度盈利之後,我覺得自己應該再到一個更加成功的公司”進修”,可以使我對策略能有更好的把握,知道怎麼樣能夠站的更加高一點,對我的整個職業生涯更有好處。” 
儘管許良傑稱一向行事低調,但仍不乏有很多人了解他,得知他離開網易後,幾家最知名的公司都邀請他加盟.。起初許良傑對於C2C的商業模式並不十分感興趣,但eBay強大的技術平台,正是他感興趣的,同時,從個人職業生涯的發展來說,他知道eBay 總裁兼首席執行官梅格.惠特曼(Meg Whitman)“是一個非常有能力, 實幹型的首席執行官,在她的成功領導下,eBay從一個年收入只有400萬美元的小公司,迅速成為擁有33個地區市場的全球最大在線交易平台。 ”惠特曼很符合許良傑理想中的導師標準,於是他加入eBay,職業生涯再次發生轉折。

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